Al finalizar el curso, el alumno se encontrará en la capacidad de:
- Alinear los indicadores de talento humano a la estrategia de la empresa.
- Comprender y aplicar indicadores de gestión en el talento humano.
- Generar reportes de control y seguimiento de los KPI’s en la gestión del talento humano.
- Aplicar la mejora continua en la métrica humana.
¿A quién va dirigido este programa?
El curso está dirigido a técnicos, profesionales y gestores de procesos de selección de talento humano o gestión de personas, que deseen implementar indicadores para la medición de sus resultados. Además, que estén relacionados con la interpretación y toma de decisiones con base a indicadores de gestión del talento humano. Asistentes sociales, psicólogos, administradores entre otros.
¿Cuál será mi estructura curricular?
- Introducción sobre los indicadores de gestión
- Conceptos claves: objetivos, indicadores y metas
- Metodología para crear KPI´s
- Alineación de los indicadores de recursos humanos a la estrategia de la empresa
- El journey del colaborador en KPI’s
- Atracción, reclutamiento, selección y onboarding
- Capacitación y aprendizaje
- Desempeño y desarrollo
- Retención y gestión organizacional
- Definición del gobierno
- El balance Scorecard y los Dashboards
- Seguimiento y control
¿Cuáles son los requisitos de admisión?
Requisitos para la inscripción
Para completar tu inscripción, es necesario:
-
Llenar la Ficha de matrícula.
-
Hacer el pago de la matrícula / entrega de orden de servicio / entrega de carta de compromiso.
Conocimientos previos:
Para llevar el programa, es recomendable que el participante posea:
- Este programa no requiere de ningún conocimiento previo en específico.
Software a emplear:
- Este programa no requiere el uso e instalación de softwares especializados.
En la sección certificaciones de tu perfil de LinkedIn, en tu currículum impreso o en otros documentos.
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Foto Referencial
*Los certificados no tienen costo adicional, se enviarán de forma digital con un código único de seguridad para su validación y trazabilidad respectiva.
Certificaciones
Ingenium dispone de un Sistema de Gestión de la Calidad
certificado de acuerdo a la Norma ISO 9001:2015, un Sistema de Gestión de Organizaciones Educativas
certificado de acuerdo a la Norma ISO 21001:2018 y un Sistema de Gestión Antisoborno certificado de acuerdo
a la Norma ISO 37001:2016.
Ingenium ha sido reconocido como Great Place to Work® Certificada 2025 – 2026,
distinción que avala la confianza y satisfacción de nuestros colaboradores.
Este sello confirma que ofrecemos un entorno laboral
de estándares internacionales,
donde el talento humano es el centro de nuestro crecimiento.
Certificaciones
Ingenium dispone de un Sistema de
Gestión de la Calidad certificado de acuerdo a la
Norma ISO 9001:2015, un Sistema de Gestión de
Organizaciones Educativas
certificado de acuerdo a la Norma ISO
ISO 21001:2018 y unSistema de Gestión
Antisoborno,certificado de acuerdo a
la Norma ISO 37001:2016.
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